• Künye
  • Dayanışma
  • İletişim
  • Gizlilik Politikası
Pazartesi, Aralık 29, 2025
Bulamadık
Tümünü Gör
Gazedda
7 °c
Nicosia
11 ° Sal
14 ° Çar
  • ANA SAYFA
  • YAZARLAR
    • GAZEDDA YAZARLARI
    • GÜNEYDEN YAZARLAR
      • PENNA
    • DÜNYADAN YAZARLAR
      • PROJECT SYNDICATE
    • EDİTORYAL KOLEKTİF
  • SÖYLEŞİ
  • BELLEK & TARİH
    • YERİN HAFIZASI
  • TÜM İÇERİK
    • HABER ARŞİVİ
      • KIBRIS
      • DÜNYA
      • KORONAVİRÜS
    • MULTİMEDYA ARŞİVİ
      • GAZEDDAPOD
      • GAZEDDAWEBTV
  • ANA SAYFA
  • YAZARLAR
    • GAZEDDA YAZARLARI
    • GÜNEYDEN YAZARLAR
      • PENNA
    • DÜNYADAN YAZARLAR
      • PROJECT SYNDICATE
    • EDİTORYAL KOLEKTİF
  • SÖYLEŞİ
  • BELLEK & TARİH
    • YERİN HAFIZASI
  • TÜM İÇERİK
    • HABER ARŞİVİ
      • KIBRIS
      • DÜNYA
      • KORONAVİRÜS
    • MULTİMEDYA ARŞİVİ
      • GAZEDDAPOD
      • GAZEDDAWEBTV
Bulamadık
Tümünü Gör
Gazedda
Bulamadık
Tümünü Gör

YDÜ emekçilerin yatırımlarını asgari ücretten yapıyor, sigortalar sessiz

Gazedda Gazedda
13 Ağustos 2024
Okuma Süresi: 4 dk
A A
0
https://bsky.app/profile/gazeddakibris.bsky.socialhttps://www.threads.net/@gazeddakibris

Bağımsızlık Yolu Genel Sekreteri Umut Ersoy, Kıbrıs’ın kuzeyinde iş verenlerin hukuksuzluğunu ve bu duruma göz yumulmasını eleştirdi.

Ersoy, Yakın Doğu Üniversitesi ve kurumlarından bahsettiği açıklamasında, bu güzide işverenin yanında 8 bin kişiyi çalıştırdığını, bankası, eğitim kurumları, turizm şirketi, hastaneleri, matbaası, süpermarketi vb saymakla bitmeyecek kadar alanda faaliyet gösterdiğini söyledi.

Çalıştırdığı emekçilerin önemli bir kısmının yatırımları asgari ücret üzerinden gerçekleştiğine değinen Ersoy, Sosyal Sigortalar Dairesi’nin de bu usulsüzlüğü bilmesine rağmen elleri mahkum, kudretli işverenin hukuksuzluğuna bir şey söylemediğini, gözlerini kapatarak vazifelerini yaptığını ifade etti.

“Sadece Sosyal Sigorta yatırımlarından değil ek mesailerden de çalıyor!”

Ersoy, “Meşhur “işveren” yasalara aykırı, hukuksuz bir şekilde çalıştırdığı emekçilerin geleceğinden çalıyorsa da, adi bir hırsız değil, güzide bir iş insanı o” dedi. Emekçilerden çalınan sadece Sosyal Sigorta yatırımları olmadığına dikkat çeken Ersoy, bu güzide işverenin ek mesailerden de çaldığını aktardı.

Yasaya göre hafta içi 1’e 1.1, haftasonu 1’e 1.5, resmi tatillerde 1’e 2 ödenmesi gereken ek mesailer, 1’e 0.75’den yatırıldığını ekledi. Ersoy, arada emekçiler “ama biz ek mesaiyi normal mesaiden daha düşük ödeniyoruz” demeye kalksa da “kurum politikamız böyle” cevabını aldıklarını belirterek, “sayıca fazla olsalar da, bütün işi onlar yapıyor olsa da sendikasız ve güvencesiz olduklarından greve çıkıp haklarını aramak ve bu hırsızlığa dur demek yerine çaresizce dönüyorlar işlerinin başına.” dedi.

“Ek mesailerin Sosyal Sigorta yatırımlarının yapılabilmesi için yıllardır tüzük yapılmadı”

Normal mesaiden daha düşük ücretlendirilen ek mesailerin 6 ay sonra hesaplarına yattığına dikkat çeken Ersoy, “güzide işverenin geçen sürede enflasyon olmuş, o para erimiş gitmiş pek de umurunda olmadığını, klasik araba koleksiyonundaki eksiklerini kapatmanın derdinde” olduğunu söyledi. Ersoy, ek mesailerin sosyal sigorta yatırımlarını istese de yatıramayacağını çünkü ek mesailerin sosyal sigorta yatırımlarının yapılabilmesi için yıllardır tüzük yapılmadığının altını çizerek, “Bak işte bu konuda güzide işverenimizi kimse suçlayamaz. Napsın eli kolu bağlı bu konuda.” dedi.

“Bir emekçiden 7.4 yıl çalınıyor!”

Ersoy, adanın kuzeyince sahte iş sözleşmelerinin sayısı yanında sahte diplomaların sayısının esamesi okunamayacağını, özel sektörde sahte iş sözleşmelerinden fazla olan tek şeyin yatırımsız gerçekleşen ek mesai saatleri olduğunu aktardı.

Ersoy, konuyu somutlaştırmak için “ayda 60 saat ekstra mesai = 7.5 İş Günü, Yılda 720 saat ekstra mesai = 90 İş Günü, 30 Yılda 21.600 saat ekstra mesai = 2.700 İş Günü = 7.4 yıl! 30 yılda, 30 yıllık yatırımlarınız yapılıyor- ki o da asgari ücretten- fakat 37.4 yıl çalışmış oluyorsunuz güzide işverenimiz için. 7.4 yılınız doğrudan klasik araba fonuna kalıyor. Ek mesailerden kırpılanlar sanat galerisine akıyor. Ve bu 7.4 yıl sadece bir emekçi için geçerli. Bunu 8000 ile çarpsak…” örneğini vererek yaşananları gözler önüne serdi.

“Çözüm, Emekçilerin örgütlenmesinde”

Adanın kuzeyinde, eşit ve egemen kktc’de tek endemik bir tür olarak 250 kadar güzide işveren bulunduğunu ve hepsinin de koruma altında olduğunu ifade eden Ersoy, hepsi beraber işyerlerinde yüzbinlerce emekçi çalıştırdıklarını hatırlattı. Ersoy, “varın siz yapın artık hesabı, kaç yüz bin yıl çalınır emekçilerden sessizce.” dedi.

Ersoy, “bundan büyük hırsızlık, bundan büyük yolsuzluk var mıdır?” sorularını yönelterek çözümün emekçilerin örgütlenmesinden geçtiğinin altını çizdi.

Gazedda

Gazedda

Sınırların ötesine bakan özgür bir kolektif. | A free collective looking beyond borders. | Μια ελεύθερη συλλογικότητα που κοιτάζει πέρα από τα σύνορα.

GAZEDDA'NIN GÜNDEMİ

“Mahalle kabadayısından özel kalem müdürü atayanlar sağlıktaki sorunların sorumlusudur”

Gazedda
28 Ekim 2024
Öksüz: Bu saatten sonra gözümüz kulağımız adli soruşturmada
GAZEDDA'NIN GÜNDEMİ

Öksüz: Bu saatten sonra gözümüz kulağımız adli soruşturmada

Gazedda
28 Ekim 2024
GAZEDDA'NIN GÜNDEMİ

Özersay: Suç gizlenmeye çalışıldıysa, suça ortak olunmuştur

Gazedda
28 Ekim 2024
Başsavcılık görüşü olumsuz
GAZEDDA'NIN GÜNDEMİ

Başsavcılık görüşü olumsuz

Gazedda
14 Ekim 2024
Devam Et
Gazedda

© 2025 Gazeddakıbrıs - Copyleft

  • Künye
  • Dayanışma
  • İletişim
  • Gizlilik Politikası

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In

Add New Playlist

Bulamadık
Tümünü Gör
  • Ana Sayfa
  • HABER
    • KIBRIS
    • DÜNYA
    • İKLİM KRİZİ | EKOLOJİ
    • KİTAP & KÜLTÜR & SANAT
    • KORONAVİRÜS
  • MULTİMEDYA
    • GAZEDDAPOD
    • GAZEDDAWEBTV
  • KARŞI AKIM
    • EDİTORYAL KOLEKTİF
    • YAZARLAR
      • GAZEDDA YAZARLARI
      • GÜNEYDEN YAZARLAR
      • DÜNYADAN YAZARLAR
    • RÖPORTAJ

© 2025 Gazeddakıbrıs - Copyleft

Web sitemizde size en iyi deneyimi sunabilmemiz için çerezleri kullanıyoruz. Bu siteyi kullanmaya devam ederseniz, bunu kabul ettiğinizi varsayarız. Gizlilik ve Çerezler Politikası sayfamızı ziyaret edin.